HM Prison & Probation Service 招聘 Hub Manager（罗切斯特 / Cookham Wood），年薪 £37,417，37 小时/周
Hub Manager- Rochester/Cookham Wood (Ref: 22965)
HM Prison & Probation Service 发布 Hub Manager（岗位编号 22965）招聘，职位年薪 £37,417，标准工作周 37 小时，并为员工缴纳雇主养老金占比 28.97%，相当于单位为个人缴纳 £10,839。岗位为 Band 5 一级管理职位，负责管理行政中心的日常事务、人事管理、绩效与数据报告，入职需通过背景审查并完成相应岗位资格培训。
详细解读
该招聘为 HM Prison & Probation Service 的 Hub Manager（行政中心经理）岗位，工作地点包括 Rochester 或 Cookham Wood。职位属于 First Line Management（一级首线管理），主要负责管理所属行政 Hub 的事务性工作，线管辖员工并执行人力资源相关政策与实践，包括员工管理、纪律调查、绩效管理和年度考核。工作内容还包括管理下放预算、监控并签署服务交付指标（SDIs）与标准、数据收集与分析、起草对内外部的沟通、作为外部利益相关方的首要联络点，以及根据本地政策担任采购申请或审批人。
岗位为非日常押解操作角色，但可能因工作领域涉及与囚犯接触。入职后须完成特定专业培训与相应资格，内部晋升且已在等同级别工作过且已调级的员工可能获豁免。选拔过程采用 Success Profiles 框架，会评估候选人的行为和优势，面试或评估后才会提供反馈。成功者需接受标准或同等的犯罪记录审查，并需要完成与政府资产相关的基线人员安全标准检查。
工作周为 37 小时，年薪为 £37,417，雇主为加入 Civil Service Defined Benefit Pension 的员工按 28.97% 的比例缴纳养老金，岗位福利还包括带薪年假、公共假日、季票预支、学习与发展机会以及灵活工作选项。职位同时列出若干可能的 Hub 职能方向，如 People、Business、Offender Management、Activities、Learning and Capability、Safer Custody、Intelligence 等，岗位为轮岗性质，职业生涯中可能承担不同的职描述。
该职位大体向以下群体开放：英国国民、爱尔兰共和国国民、拥有在英国工作权利的英联邦国家国民，以及符合文中列明的欧盟/欧洲自由贸易联盟相关人员资格者（包括在 EUSS 下具有 settled 或 pre-settled status 的家庭成员）。招聘启事强调申请材料需真实并禁止抄袭或不当使用人工智能生成内容，违规可能导致申请被撤回或内部候选人受纪律处分。