Primus 提供雇佣和解与移民咨询

Primus Solicitors 近期对外说明，其曼彻斯特办公室可通过电话、视频或当面方式，为英国各地客户提供雇佣纠纷代理、离职和解（settlement agreement）法律审核与签证相关建议。律所称，员工收到离职和解后，通常可在同日或次日接受律师审核并取得法律意见，雇主一般承担咨询费用，律师签署顾问证明后和解才具有约束力。 该所同时列出其雇佣团队处理的事务，包括不当解雇、错误解雇、建构性解雇、歧视与骚扰、欠薪与带薪假期、通知期工资、申诉、纪律程序，以及吹哨人与不利待遇申诉。对于有担保的受雇者，Primus 说，若被解雇，担保方必须上报，居留许可通常会被缩短，受影响者通常有 60 天寻找新担保人的时间；律所也提示可把雇佣索赔与移民状况一并咨询，参考 Skilled Worker visa 相关事宜。 就程序与费用，Primus 表示，多数雇佣法庭申诉需在相关事件发生后六个月减一天内提出，10月1日或之后发生的问题适用这一期限，早于该日期的问题则为三个月；在向法庭申诉前还必须先联系 Acas 进行早期调解，调解期间时效暂停，错过时效通常会使申诉失效。律所称首次咨询按时收费，半小时 £80、1 小时 £200，之后会提供书面估价或固定费用，并由合资格律师监督，受 Solicitors Regulation Authority 监管及 Law Society 的 Lexcel 认证。